机构编制监督检查是机构编制管理工作的重要环节和有机组成部分。加强机构编制监督检查，建立健全长效机制，对于巩固体制机制改革成果、创新机构编制管理、提升机构编制使用效益具有十分重要的意义。
一、主要做法
近年来，**市委编办坚持问题导向，突出真抓实干，将监督检查工作落实到机构编制管理的每个环节，不断提升机构编制管理规范化水平。
（一）加强宣传引导，增强机构编制法治意识。把《中国共产党机构编制工作条例》及配套法规制度纳入市委理论中心组及党校主体班次学习内容，通过集中学习、专题讲座、研讨交流等形式，加大宣传贯彻力度，凝聚思想共识，为深入开展机构编制监督检查工作奠定了基础。同时，加强机构编制违规违纪违法行为预防教育，将学习贯彻《加强机构编制违规违纪违法行为预防教育的指导意见》列入编委会议议题，组织专题传达学习；向机关事业单位党组织转发《指导意见》，实施机构编制责任告知、承诺制度，及时提醒机关事业单位主要领导和机构编制分管领导遵守机构编制工作纪律，压紧压实主体责任，管好用好本单位机构编制资源。
（二）加强监督防控，强化机构编制刚性约束。制定实施《**市机构编制责任标准化检查办法（试行）》，通过座谈、个别谈话、专项调查、走访核查等
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规划、分批推进的办法，重点培训相关政策规定和监督检查程序等，突出针对性、实用性和可操作性，努力提升队伍整体素质和实际工作能力。加强思想政治建设，结合学习贯彻**主题教育，加强理论学习，坚定理想信念，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保监督检查队伍素质优良、精干高效。
加强新形势下机构编制监督检查工作的思考2800字
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