【篇一】 今年是全面贯彻党的***精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。xx市委编办坚持以xx思想为指导，全面贯彻落实党的***精神，以“四个着力”为抓手，推动基层治理体系和治理能力现代化，奋力开创机构编制工作新局面。 一、着力当好参谋助手。自觉做到编办是编委的办事机构和参谋助手的职能定位，坚定做到“市委中心工作推进到哪里，编办履职就跟进到哪里”，紧紧围绕“强化党建引领，明确城镇经济和乡村经济两大主攻方向，突出项目建设和招商引资两大主要抓手，做实高新区和国投集团两大发展主载体，坚持营商环境、干部人才和机构编制、纪律作风等三重保障”这一发展具体路径，牢牢把握发展第一要务，积极为编委出谋划策，完成《中共xx市委机构编制委员会2023年工作要点》。 二、着力优化编制资源配置。完善编制统筹调剂机制，着重保障重点领域、重点部门和乡镇一线等用编所需。一是确保重点领域用编需求。满足住建、交通等重点经济部门引才需要，分别为市建设工程质量安全监督站、市农村公路建设管理办公室增加全额拨款事业编制各2名；进一步加强城市管理力量，提高城市精细化管理水平，为市路灯管理所增加全额拨款事业编制2名；深入推进依法治市，为市人民政府法律顾问室增加全额拨款事业编制2名。二是促
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人才引进活动，向参加应聘的人才详细介绍人才引进政策、认真解答涉及人才引进机构编制方面的政策规定,努力把“以编引才”打造成人才招聘亮点；另一方面是选派具有丰富经验的优秀干部参与到引进人才面试、政审等环节，真实掌握引进人才学历、职称等情况，确保引进人才及时享受“绿色通道”服务。
机构编制工作保障人才发展的几点做法5篇
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