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2021年党委书记述职报告5篇

作者:佚名  更新时间:2021/11/30
【篇一】

一、履职工作特色和亮点

(一)抓主责主业,强化责任落实。严格落实“四个必须、三个至少”抓党建工作制度,召开党委会专题研究和安排部署党建工作15次,开展党建责任约谈84人次,培训党务骨干2场80人次,层层传导压力,逐级压实责任。抓实问题整改,对上年度述职评议点评指出的统筹谋划党建工作不到位、党员教育管理不严格、党建工作发展不平衡等3个方面的问题,坚持分类指导,强化督查调研,已全面完成整改。

(二)抓学习教育,强化理论武装。巩固提升“不忘初心、牢记使命”主题教育效果,建立完善学习长效机制,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神等内容,开展党委理论学习中心组学习12次,机关党员干部集中学习49次,组织镇、村干部参加“红色讲堂”**0人次,组织开展专题研讨5次,领导干部讲党课24场次。加强“三会一课”、主题党日等组织生活制度落实,各党组织累计开展主题党日活动285场次。

(三)抓组织建设,提升党建质量。扎实推进党支部建设标准化,打造西寨村产业链党支部、阳光社区党总支2个党建示范点。深化拓展“四抓两整治”,认真落实“三个一批”措施,培养储备村级后备干部82人。选配专职化村党支部书记4人,13个村实现书记、主任“一肩挑”

………………………此处隐藏部分文章内容…………………………………………

春节等有利时机,开展丰富多样、切实有效地党建活动。认真研究解决如何发挥机关党组织作用、强化党员教育管理、加强党务干部队伍建设等问题,不断创新党建工作思路和工作载体。逐步培养一支结构合理、数量充足、素质较高的党员队伍和村级后备干部队伍,为打赢脱贫攻坚战提供坚强的人才智力支撑。


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