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集团公司委员会工作制度

作者:佚名  更新时间:2020/10/6

  一、工作职责

  执行《党章》规定的党的基层组织的基本任务,在广大职工中发挥政治核心丶政治引领作用,发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用。其具体职责:一是宣传贯彻党和国家的路线方针政策,引导和监督企业遵守国家的法律法规,依法经营,照章纳税;二是关心企业生产经营的重大问题,提出意见和建议,支持和促进企业发展;三是加强党员的教育管理,做好发展党员工作,发挥党员先锋模范作用;四是做好职工思想政治工作,团结和依靠职工群众,关心和维护职工的合法权益;五是加强社会主义精神文明建设,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍;六是协调企业内部各个方面的关系,坚持原则,化解矛盾,维护企业和社会的稳定;七是领导工会、共青团丶妇女等群众组织,支持他们依照法律和各自章程独立自主地开展工作;八是完成上级党组织交给的任务。

  二、党委工作制度

  一是遵循党章规定。党员人数符合建立党组织条件的企业都应建立党的组织,按照企业特点开展党的活动,完成党章规定的党的基层组织的基本任务。二是把加强非公有制企业党的建设与促进非公有制经济的发展有机结合起来。适应社会主义市场经济的要求,充分发挥党员在企业两个文明建设中的

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修身、严以用权、严以律,又谋事要实、创业要实、做人要实。

每一位党员领导每年到基层(分公司,项目部,各部门)调察研究帮助解决问题不能少于6次。要求每一年底在民主评议党员和个人工作总结时,每个党员同志都要向组织和员工报告改进作风和廉洁自律情况。以身作则,率先垂范,发杨成绩纠正不足。

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