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管理失职检讨书五篇

作者:佚名  更新时间:2020/3/15
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【篇一】

尊敬的领导:

您好!

我是xx超市的运营主管,在近日因为我的管理不当和失职行为,给超市带来了一些麻烦,产生了一些不愉快的事情,也因此对超市的良好形象有了些破坏。所以我为此来向领导道歉了,是我做的不对,是我做的有失妥当,请领导责罚我,对于领导的一切处罚和批评建议,我都会接受采纳。只希望领导不要撤掉我这个主管的位置,希望领导还能自己继续留我在超市,给我一个改正的机会。我会在接下来的超市工作中,好好表现,一心一意为超市服务,争取做到让顾客满意,让领导满意,请领导相信我。

近日,因为迎接元旦的到来,超市里面正在紧张的筹备着各种促销活动,为了烘托节日的气氛,吸引更多客户的到来,我们超市里面也要进行各种元旦活动的装扮。所以这段时间,我手头上的事情很多,甚至有点忙不过来。而且这又是我当主管的第一年,没有什么太多的经验,所以超市的这次活动就出现了很多漏洞的地方,这都是因为我管理不当的原因。首先货架的管理上,因为促销打折的商品很多,我也没有安排员工进行分类处理,所

………………………此处隐藏部分文章内容…………………………………………

。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补当事人的损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

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